2022年新入社員研修
- ビジネスパーソンとして必要なビジネス基礎力とは何かを学び、成長を促します
- ビジネスマナーの基本を学び、会社（組織）の一員としての応対が自信を持って出来るようになります
- 社会でもっとも必要とされるスキルであるコミュニケーション力を育てるきっかけとなります
研修プログラム
1日目（4月6日（水））
9：00 ～
●オリエンテーション 研修の意義と目的の共有
・講師紹介
・自己紹介
●ビジネス基礎力を身につける
・学生と社会人の違いについて考える
・キャリアについて考える・仕事の進め方（PDCA）
・タイムマネジメント
・ストレスマネジメント
・コスト意識
・コンプライアンス
13：00 ～
●ビジネスマナーの基本を身につける①
・接遇の基本・第一印象の重要性
・身だしなみ
・挨拶・表情・動作
・ビジネスにおける言葉使い
・来客時・訪問時のマナー
・名刺交換（名刺の渡し方、受け方）
・電話応対
17：00 ～
終了
2日目（4月7日（木））
9：00 ～
●ビジネスマナーの基本を身につける②
・ビジネス文書の種類と作成時のポイント
・電子メールのマナーと基本
●コミュニケーション力を身につける
・コミュニケーションとは何かを知る
・笑顔の効用
13：00 ～
・価値観の違いを知る
・相手の存在を認める
・聴き方を知る
・自分のコミュニケーションスタイルを知る
・話し方を学ぶ・業務上での伝え方を学ぶ（PDCA）
・コミュニケーションツール
●研修のまとめ
・学んだことを整理し、自身の今後の課題を見つける
・半年後の自分の姿を策定する
17：00 ～
終了
＊研修内容は変更する場合もございます。予めご了承ください。
講師紹介ジラソル代表 井上 映子 氏
総合アパレルメーカー、外資系日用品メーカーにて約25年店舗運営業務を担当。
若者就職支援事業に従事したことをきっかけにキャリア・コンサルタント国家資格を取得。
ハローワーク相談員を経て、2019年よりフリーランスとして活動している。
高校・大学におけるキャリア教育、就職支援の他、労働局関連施設でのビジネススキル研修を多数担当。
企業ではカウンセリングや新人教育に関わる研修を行っている。
中小企業で働く社員の成長を支援することを活動テーマとしています。
講師紹介ジラソル契約講師 山田 弘志 氏
一部上場企業・食品メーカーにて約20年の営業経験の後、人事部に異動。
主に人材育成を担当。各種研修、キャリア支援に携わる。
若手～中堅、マネージャー向けのセミナーを企画、講師を務める。
約300名のキャリアコンサルティングやアセスメントのフィードバックを実施。
趣味は武道で「空道」という総合武の弐段。
ビジネスシーンにおける社会人基礎力の発揮（能力チェック）、武道的な思考の活用、という視点からキャリア形成への行動変容を支援していきたいと思っています。
| 開催日 | 4月6日（水）・7日（木） |
|---|---|
| 時間 | 9:00～17:00 |
| 対象者 | 令和4年度（2022年度）新入社員（大学・大学院・専門学校・高卒者）第二新卒社員など |
| 会場 | 西宮市民会館（西宮市六湛寺町10-11） |
| 定員 | 100名程度 |
| 受講料 | 西宮地区雇用対策協議会 会員事業所………………… 8,000円／1名 西宮商工会議所・宝塚商工会議所・芦屋市商工会 会員事業所…… 15,000円／1名 一般事業所………………… 30,000円／1名 |
| 申込方法 | 下記の申込みフォームからお申込みください。 また、申込書に記入のうえ、FAX（0798-33-3288）で送付ください。 申込締切：令和4年3月18日（金） チラシ・申込書 |
| 主催 | 西宮地区雇用対策協議会／西宮商工会議所 |
| 共催 | 宝塚商工会議所／芦屋市商工会 |